Benutzer:Voltar99/easytrain
easy-train Ausbildungsystem
Am Arbeitsplatz durchgeführtes Training
Von Beat H. Bühler in der Schweiz eingeführtes Ausbildungsprinzip, welches kurze Theorieabschnitte und intensives Coaching on the Job umfasst, mit dem Ziel, bei der trainierten Person eine Effizienzsteigerung zu erzielen.
Wesentliches Gewicht wird darauf gelegt, Arbeitsabläufe zu beenden, zum Abschluss zu bringen (Zyklen abschliessen"). Ein Coach sitzt mit der zu trainierenden Person solange am Arbeitsplatz, bis sämtliche Pendenzen abgearbeitet worden sind, wodurch der Kopf wieder frei für.
Die Grundlagen dieser Ausbildungsmethode sind wie folgt strukturiert:
- 50% nach dem Hubbard Management System
- 20% nach den Methoden von David Allen, Mr. getting things done
- 20% aufgrund der Arbeitsläufte, welche durch das Programm von Microsoft Outlook gegeben sind.
Quellenangaben: Neues Bülacher Tagblatt, Anzeiger von Wallisellen
In der Schweiz wurden rund 2,000 Einzelpersonen aus mehreren hundert Firmen, vorallem KMUs und Kleinstbetriebe, aber auch Verwaltungen, in dieser Methodik ausgebildet.
